人力資源許可證和勞務(wù)派遣證有區別嗎，有什么區別

很多人分不清人力資源許可證和勞務(wù)派遣證有什么區別，勞務(wù)派遣是一種新型的將使用權與管理權分離的崗位用人形式，但是這種崗位通常僅能在臨時(shí)性、輔助性或者替代性的崗位上應用，有一定的局限性；而人力資源，是受用人單位委托，向社會(huì )招攬相應的勞動(dòng)者的一種方式。

1、人力資源：簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是跟人打交道相關(guān)的事務(wù)都可以叫人力資源;

2、勞務(wù)派遣：顧名思義，就是提供派遣服務(wù)。

二者經(jīng)營(yíng)范圍是不同的

1、勞務(wù)派遣

派遣機構按照用人單位的條件和要求招聘員工，并與之簽訂勞動(dòng)合同，建立勞動(dòng)關(guān)系：為其發(fā)放工資，繳納社會(huì )保險，并辦理其他勞動(dòng)保障事務(wù)：但不直接使用員工。

用工單位只管使用派遣機構派來(lái)的員工，不與之簽訂勞動(dòng)合同，不建立勞動(dòng)關(guān)系。

派遣員工同時(shí)接受派遣機構和用人單位對其崗位的雙重管理，作為派遣機構的員工，他們必須按用人單位要求的數量和質(zhì)量完成任務(wù)。

2、人力資源

人才中介(獵頭)、人才供求信息的收集、整理、儲存、發(fā)布和咨詢(xún)服務(wù)、人才信息網(wǎng)絡(luò )服務(wù)、人才推薦、人才招聘、人才培訓、人才測評。

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